Zarządzanie Zmianą. Od Strategii do Działania

(okładka miękka)
Zarządzanie Zmianą. Od Strategii do Działania (okładka miękka, książki)
Liczba stron: 232
Data premiery: 30-11-2007
Wydawca: CeDeWu Sp. z o.o.

Dostępność: Produkt niedostępny

Opis

Ostatnie dwadzieścia lat to w polskiej gospodarce okres niebywałych zmian. Wkroczyliśmy w XXI wiek z marszu, bez uprzedzenia ani przygotowania. Polskie firmy nauczyły się działać w globalnym środowisku konkurencyjnym tak jak człowiek wrzucony do basenu walczy o utrzymanie się na wodzie. Na tym etapie jest to jednak umiejętność instynktowna, nie podbudowana jeszcze głębszym zrozumieniem ani usystematyzowaną refleksją na temat wyzwań otaczającego świata. Tymczasem w ciągu ostatnich lat na całym świecie nasiliły się sprzeczności stojące przed zarządzającymi i przedsiębiorcami. Coraz trudniej pogodzić osiąganie krótkookresowych wyników z czasem dojrzewania nowych projektów, postępujący indywidualizm nie ułatwia budowania zespołów, a nacisk spraw bieżących pozostawia coraz mniej czasu na uporządkowane myślenie o przyszłości. Jednak menedżer musi umieć nadawać własny kurs, aby przedsiębiorstwo nie unosiło się biernie na falach niezależnych od niego zdarzeń. Od niego oczekuje się przezwyciężania sprzeczności w otoczeniu, podejmowania rozstrzygnięć strategicznych na przyszłość, wdrażania ich. Coraz częściej oczekuje się od niego przywództwa, zdolności porwania za sobą współpracowników i przełożenia ich mobilizacji na wyniki. Jak to zrobić, z jakich metod korzystać, do jakiej sięgnąć teorii czy metod zarządzania, jakie dźwignie należy nacisnąć, aby poradzić sobie z tymi wyzwaniami? Wobec mnogości wyborów, menedżer ma prawo poczuć się zagubiony. Może się zdać na własną kulturę menedżerską, nabytą w toku wcześniejszych doświadczeń, lub po prostu liczyć na łut szczęścia. Jednak powinien sobie zdawać sprawę, iż wobec zmian w otoczeniu potrzebuje nowych sposobów interpretacji rzeczywistości, aby skorzystać z nowych szans i uniknąć nieznanych jeszcze dzisiaj zagrożeń. Autorzy, w swoich komplementarnych doświadczeniach praktyka zarządzania w przypadku jednego z nich, a doradcy w przypadku drugiego, często stawali przed pytaniem optymalnej artykulacji pomiędzy strategią i działaniem: w jaki sposób przejść od wizji i koncepcji do skutecznej realizacji. Ich doświadczenia, w połączeniu z rozsądną dawką teorii i koncepcji zarządczych stały się podstawą do napisania tej książki. Napięcie pomiędzy tymi dwoma osiami: strategią i działaniem oraz praktyką i koncepcją tworzą główne motywy przewodnie tej książki.

Dodatkowe informacje

Autor Roth Gerhard, Kurtyka Michał
Nazwa Zarządzanie Zmianą. Od Strategii do Działania
Liczba stron 232
Data premiery 30-11-2007
Wydawca CeDeWu Sp. z o.o.
Oprawa miękka
Tłumacz Opracowanie zbiorowe
ean 9788360089804
Język wydania polski
Język oryginału niemiecki
Rok wydania 2007
Forma książka

Opinie

Oceń ten produkt jako pierwszy

Napisz własną recenzję

Oceniasz: Zarządzanie Zmianą. Od Strategii do Działania

Jak oceniasz ten produkt? *

 
1 1 gwiazdka
2 2 gwiazdki
3 3 gwiazdki
4 4 gwiazdki
5 5 gwiazdek
Ocena
  • Limit znaków:

Dostawa

Koszty dostawy:

Zamówienie do 29 zł

DostawaPłatność onlinePłatność
przy odbiorze*
Punkt odbioru 1,99 zł -
Pocztex Kurier 48 4,99 zł 7,99 zł
Kurier 8,99 zł 10,99 zł
Paczkomaty Inpost 6,99 zł -

Zamówienie od 29 do 149 zł

DostawaPłatność onlinePłatność
przy odbiorze*
Punkt odbioru 0,00 zł -
Pocztex Kurier 48 4,99 zł 7,99 zł
Kurier 8,99 zł 10,99 zł
Paczkomaty Inpost 6,99 zł -

Zamówienie powyżej 149 zł

DostawaPłatność onlinePłatność
przy odbiorze*
Punkt odbioru 0,00 zł -
Pocztex Kurier 48 0,00 zł 5,99 zł
Kurier 0,00 zł 5,99 zł
Paczkomaty Inpost 0,00 zł -

*Płatność przy odbiorze dostępna tylko dla zarejestrowanych użytkowników.